Docent HRM

Heb je ervaring op een HRM afdeling, bijvoorbeeld als HR adviseur en weet je anderen te inspireren voor het vak?  Dan zijn wij op zoek naar jou! Door jouw praktische kennis, lever je een een bijdrage aan de opleiding aan onze mbo 4 studenten HRM, in de breedste zin van het woord. Denk hierbij aan in- door - en uitstroom,  maar ook instrumenten die je kunt inzetten bij loopbaantrajecten, verzuim en werving en selectie. Hoe wordt e.e.a. administratief vastgelegd en met welke wetgeving moet je dan rekening houden.

Omdat het een vacature is die we zo spoedig mogelijk willen invullen zoeken we een collega die al ervaring heeft in het onderwijs of al een bevoegdheid heeft. Kom je rechtstreeks uit de praktijk, heb je ervaring in het verzorgen van trainingen / begeleiden van studenten en heb je minimaal een HBO diploma, dan komen we graag met je in gesprek en bieden wij je de mogelijkheid om je bevoegdheid voor het MBO te halen.

Pedagogisch/didactische bekwaamheden vinden we natuurlijk belangrijk: kun je goed contact maken met uiteenlopende studenten, ze motiveren, een veilige en uitdagende leeromgeving creëren in de klas? Ook vaardigheden op het gebied van klassenmanagement en organisatorisch vermogen zijn nodig in deze baan.

Qua persoonlijkheid zijn we op zoek naar docenten die echt plezier hebben in mbo-onderwijs. En die goed kunnen improviseren en teamspeler zijn. Het is belangrijk dat je je op je gemak voelt in een veranderende en dynamische organisatie.

Wat ga je doen?

•     Je verzorgt lessen op het gebied van HRM;
  
•     Je begeleidt studenten in hun leerproces zowel op vakinhoudelijke alsook de persoonlijke ontwikkeling;
  
•     Je levert een bijdrage aan de ontwikkeling en afstemming van het onderwijscurriculum.
  

 Wat bieden wij? 

Een veelzijdige functie waarin je je praktijkkennis in de volle breedte kunt inzetten.

Daarnaast bieden wij:

Naast het bovengenoemde salaris kun je rekenen op:

• 8,33% eindejaarsuitkering; 
  
• Bijdrage van 70% aan de pensioenpremie;
  
• Bijdrage aan de ziektekostenverzekering, ook de aanvullende;
  
• Een laptop volgens onze BYOD-regeling; 
  
• Een aantrekkelijke vervoersregeling bestaande uit een fietsregeling en ns-businesscard;
  
• Ruime begeleiding en scholingsfaciliteiten, via onze mboRijnland Academie. 
  

Meer informatie?

Voor meer informatie kun je contact opnemen met vacature verantwoordelijke.

Reageren?

Zie je het helemaal zitten om te starten bij mboRijnland? Solliciteer dan direct via onderstaande sollicitatiebutton , waar je je motivatie voor je reactie en CV kunt uploaden.  Reageren kan tot einddatum vacature.
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern gepubliceerd, waarbij interne kandidaten voorrang hebben in de selectieprocedure.

Na je sollicitatie 

Zijn wij net zo enthousiast als jij, dan nodigen we je graag uit voor een kennismaking. Dit eerste gesprek voer je met de teamleider en een toekomstige collega. Zo leren we elkaar kennen en kunnen we je vertellen over onze organisatie. 

 Wij werven graag zelf onze kandidaten, dus zonder hulp van werving- en selectiebureaus