Wij zoeken een collega voor ons team Huisvesting, een compacte regieorganisatie die verantwoordelijk is voor beheer, onderhoud en ontwikkeling van onze vastgoedportefeuille. Als junior strategisch huisvesting adviseur ondersteun je strategische vastgoedbeslissingen en faciliteer je huisvestingsprojecten voor interne en externe klanten. Je focus ligt hierbij op duurzaamheid, kostenefficiëntie en toekomstbestendige ruimtelijke oplossingen. Wil jij bijdragen aan een kwalitatief goede onderwijsomgeving voor onze studenten? Heb jij ervaring met strategische huisvestingsvraagstukken en wil je deze inzetten voor duurzame huisvesting van studenten? Bezit jij een goede dosis realisatiekracht? Lees dan snel verder wat mboRijnland jou te bieden heeft.
Want dit mag je als strategisch huisvesting adviseur gaan doen:
Het ondersteunen van strategische vastgoedbeslissingen en het faciliteren van huisvestingsprojecten voor interne/externe klanten, met een focus op duurzaamheid, kostenefficiëntie en toekomstbestendige ruimtelijke oplossingen.
Kernverantwoordelijkheden:
- Ondersteuning bij de uitvoering van het Strategisch Huisvestingsplan.
- Analyseren van vastgoedontwikkeling binnen mboRijnland (zoals trends, leegstand en duurzaamheid).
- Ondersteuning bieden bij portefeuilleoptimalisatie, herbestemming en investeringskansen.
- Opstellen van beleidsstukken met businesscases ter ondersteuning.
- Uitvoeren van scenario- en risicoanalyses voor vastgoedprojecten.
Projectondersteuning huisvesting/projectsecretariaat zoals:
- Coördinatieondersteuning van huisvestingsprojecten (nieuwbouw, renovatie en verhuizingen).
- Beheren van documentatie zoals contracten, vergunningen en technische tekeningen.
- Opstellen van ruimtelijke programma’s van eisen in samenwerking met stakeholders.
- Monitoren van budgetten, planningen en kwaliteitseisen.
- Accountmanagement met het onderwijs en hierbij actief bijdragen aan het vestigingsoverleg.
- Vertalen van onderwijsbehoeften naar ruimtelijke en vastgoedoplossingen.
- Opstellen van vlekkenplannen in relatie tot het onderwijs voor het komende schooljaar.
- Verstrekken van gevraagd en ongevraagd advies over gebruik en aanpassingen van huisvesting en faciliteiten.
- Formuleren van beleidsuitgangspunten.
- Vanuit opdrachtgeverschap werkzaamheden uitzetten naar externe partijen en sturen op leveranciers.
- Daarnaast mag je het Rijnlands denken eigen maken klik hier voor meer informatie over onze missie en kernwaarden.
En daar krijg je veel voor terug!
Een maatschappelijk relevante functie met een salaris van minimaal € 3532,- tot maximaal € 5228- bruto per maand bij een volle werkweek (schaal 10 cao mbo). Bij gebleken geschiktheid en gelijkblijvende omstandigheden zetten we jouw tijdelijke aanstelling graag om naar een vast dienstverband. Jouw ontwikkeling is prioriteit; via de mboRijnland academie groei je vakinhoudelijk én persoonlijk.
Daarnaast ontvang je:
- 8,33% eindejaarsuitkering;
- 8% vakantietoeslag;
- 70% bijdrage aan pensioenpremie;
- Flexibele werkplanning;
- 31 vakantiedagen bij fulltime dienstverband van 36,86 uur per week;
- Bijdrage ziektekostenverzekering (inclusief aanvullend);
- Laptop volgens BYOD-regeling;
- Telefoon en thuiswerk vergoeding;
- Bijdrage aan sportschool abonnement;
- Aantrekkelijke vervoersregeling (fietsregeling en NS-businesscard).
Bovendien zijn wij er voor iedereen
In ons onderwijs werken wij aan een inclusieve en duurzame samenleving. We bieden iedereen de kans om talenten te ontwikkelen.
Dus, herken jij jezelf hierin?
- Strategische en analytische denkkracht; kwalitatieve en kwantitatieve data vertalen naar praktische adviezen
- Conceptueel vaardig en daadkrachtig
- Organisatiesensitiviteit: balans vinden tussen juridische, financiële en maatschappelijke belangen, het kunnen vertalen van stakeholderbelangen naar huisvesting en dienstverlening
- Proactief in verbinden en netwerken; anticiperen op kansen en risico’s in dynamische projecten
- Affiniteit met het onderwijsproces en mbo-studenten
- Goed kunnen meebewegen met de organisatie en buitenwereld
- Samenwerken: schakelen tussen bestuurslagen, technische experts en gebruikers
En heb je deze vaardigheden op je cv staan?
- Minimaal hbo-niveau, Facility Management of Vastgoedkunde is een pre;
- 1-3 jaar relevante werkervaring;
- Strategische en analytische denkkracht met technische generalistische kennis;
- Kwalitatieve en kwantitatieve data kunnen vertalen naar praktische adviezen;
- Conceptueel vaardig, daadkrachtig en proactief;
- Affiniteit met het onderwijsproces.
Solliciteer dan bij ons als strategisch huisvesting adviseur!
Herken jij jezelf hierin? Dan zien we jouw sollicitatie graag tegemoet. Klik op onderstaande sollicitatiebutton en voeg je enthousiaste motivatiebrief en cv toe. Meer weten? Kijk op onze website of mail naar Esther de Lange, Teamcoördinator Huisvesting per mail op: e1lange@mborijnland.nl.