Senior projectleider Welzijn & Zorg

Wil jij graag vooroplopen in nieuwe ontwikkelingen en sterker nog: deze het liefst zelf starten?

Voor het CIV Welzijn en Zorg (CIV W&Z) zoeken we op korte termijn een ondernemende projectleider met een groot hart voor het middelbaar beroepsonderwijs en die als geen ander het belang begrijpt van de relatie tussen onderwijs en praktijk. Het CIV W&Z is aanjager en mogelijkmaker van onderwijsinnovatie tussen mboRijnland en 40 welzijn- en zorgpartners in de regio van Leiden tot Woerden. Samen werken we aan ons gemeenschappelijke doel om onderwijs maximaal aan te sluiten bij de behoefte in de praktijk en om het onderwijs aantrekkelijk te maken voor zowel bol en bbl studenten als voor professionals die zich willen doorontwikkelen.

De afgelopen drie jaar hebben we succesvolle projecten gelanceerd zoals lerende wijkcentra, living labs voor technologie in welzijn- en zorg en nieuw ontworpen hybride opleidingstrajecten met leertechnologie. Daarnaast heeft het CIV W&Z een practoraat dat samen met studenten en docenten praktijkgericht onderzoek uitvoert. Kansen voor nieuwe initiatieven liggen bijvoorbeeld in de net gestarte living labs in Gouda die onderdeel zijn van Campus Gouda en in Leiden, European City of Science 2022. Daarnaast ontstaat er steeds meer samenhang en verbinding op regionaal niveau tussen de verschillende projecten van het CIV. De Lerende Wijkcentra en living labs fungeren als verbindingsschakels in de gemeente en hier ontstaan nieuwe initiatieven.

Wij zijn op zoek naar een projectleider die gemakkelijk kan makelen en schakelen, die zelfstandig werkt, initiatief neemt, uiteraard altijd met gevoel voor zijn omgeving. Iemand die kansen signaleert in het werkveld en deze in co-creatie met werkveld en onderwijs kan doorvertalen naar concrete onderwijsactiviteiten.

Wat neem je mee:

• HBO werk en denkniveau
• Een groot hart voor mbo
• kennis van ontwikkelingen in het werkveld Welzijn en Zorg, bij voorkeur kennis van technologie.
• Je bent aanjager, initiatiefnemer en zoekt actief naar kansen
• Je legt en onderhoudt gemakkelijk contact met mensen van verschillende aard en uiteenlopend niveau.
• Je kunt goed als verbindingspersoon fungeren tussen werkveld en onderwijs, waarbij je oog houdt voor ieders belang
• Je kunt creatief denken en flexibel opereren
• Je bent in staat om voortdurend te schakelen tussen strategisch en tactisch niveau.
• Je kunt zelfstandig werken én je bent lid van het team.
• Je bent op de hoogte van landelijke/ regionale ontwikkelingen en/of bereid je hierin te verdiepen.

Wat bieden wij

• De mogelijkheid om met je werk echt impact te maken en waarde te creëren voor studenten, professionals en docenten.
• Grote mate van vrijheid en vertrouwen om innovatie kansen te signaleren en op te pakken samen met professionals en docenten.
• De kans om op regionaal strategisch niveau te werken in combinatie met projectniveau.
• ·De mogelijkheid om kennis te maken met praktijkgericht onderzoek.
• Een breed samenwerkingsverband van kinderopvang tot universitair ziekenhuis.
• Een grote mate van vrijheid om je rol in te vullen en je werk vorm te geven.
• Een tijdelijk contract tot 1 juli 2022 voor tenminste* 16 uur per week.

*Recente ontwikkelingen in de samenstelling van het team CIV W&Z kunnen er toe leiden dat we het aantal geboden contracturen nog uitbreiden of dat we op basis van de gesprekken kiezen voor twee projectleiders.

Daarnaast bieden wij:

• 8,33% eindejaarsuitkering; 
• Bijdrage van 70% aan de pensioenpremie;
• De mogelijkheid om binnen redelijkheid je werk flexibel te plannen; 
• 31 vakantiedagen per jaar bij een fulltime aanstelling; 
• Bijdrage aan de ziektekostenverzekering, ook de aanvullende;
• Een laptop volgens onze BYOD-regeling; 
• Een telefoon vergoeding+
• Een bijdrage aan de sportschool;
• Een aantrekkelijke vervoersregeling bestaande uit o.a. een fietsregeling en NS-businesscard;
• Ruime scholingsfaciliteiten. 

Wil je meer weten

Neem dan contact op met Marina Theeuwen, programmamanager CIV Welzijn en Zorg, mtheeuwen@mborijnland.nl of 06 414 200 89. 

Solliciteren

Zie je het helemaal zitten om te starten bij mboRijnland? Solliciteer dan direct via onderstaande sollicitatiebutton , waar je je motivatie voor je reactie en CV kunt uploaden.  Reageren kan tot einddatum vacature. 

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern gepubliceerd, waarbij interne kandidaten voorrang hebben in de selectieprocedure. 

Na je sollicitatie 

Zijn wij net zo enthousiast als jij, dan nodigen we je graag uit voor een kennismaking. Dit eerste gesprek voer je met de teamleider en een toekomstige collega. Zo leren we elkaar kennen en kunnen we je vertellen over onze organisatie.  

Wij werven graag zelf onze kandidaten, dus zonder hulp van werving- en selectiebureaus