Jongerencoach

Vorm jij vanuit de klas de brug tussen onze studenten en hun omgeving?

Je bent onderdeel van het Onderwijs Servicecentrum bij mboRijnland en mag als jongerencoach het volgende gaan doen …

Jij gelooft in de potentie van onze studenten. Als jongerencoach vorm jij de brug tussen onze studenten en hun omgeving als het gaat om het (preventief) signaleren en aanpakken van loopbaanvraagstukken, gedragsproblemen en motivatieproblemen. Jij zet met de student de eerste stapjes naar de oplossing door middel van jouw coachingsvaardigheden, doorverwijzing naar of in samenwerking met het Onderwijs Service Centrum en verwijzing naar externe partijen. Jouw laagdrempelige begeleiding is ondersteunend aan de schoolloopbaan van de studenten. Jij legt op laagdrempelige manier contact in de klas, maar ook in de kantine of via de app bouw je een band op met onze studenten. Je hebt kennis van uiteenlopende problematiek, hebt een lange adem en je gelooft in eenieders potentie. Je hebt een drive om gedrag positief te beïnvloeden. Je hebt oog voor de onderlinge verschillen en stuurt op inclusiviteit en respect voor elkaar. Je bewaakt de groepsdynamiek. Je doet wat je zegt en zegt wat je doet. Dit alles maakt jou de ideale en betrouwbare collega, de schakel die onze studenten nodig hebben om goed in hun vel te zitten en hun plek te vinden in de maatschappij.

En daar krijg je veel voor terug!

Je komt terecht in een toegewijd team en kunt rekenen op een salaris van minimaal € 3.086 bruto tot maximaal € 4.615 bruto per maand bij een volle werkweek (schaal 10, CAO MBO). Wij bieden een tijdelijke aanstelling die wij bij gebleken geschiktheid en gelijkblijvende omstandigheden graag voortzetten. Bovendien is jouw ontwikkeling voor ons een prioriteit. Met de mboRijnland academie blijf je jezelf verbeteren, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk. Onze interne en externe trainers helpen je graag het maximale uit je werk en loopbaan te halen.

Daarnaast ontvang je als jongerencoach:

• 8.33% eindejaarsuitkering;
• een bijdrage van 70% aan de pensioenpremie;
• een bijdrage aan de ziektekostenverzekering, ook de aanvullende;
• een vakantie regeling die gelijk loopt met de vakanties van de studenten;
• een laptop volgens onze BYOD-regeling; 
• een telefoon vergoeding; 
• een bijdragen aan de sportschool; 
• een aantrekkelijke vervoersregeling bestaande uit o.a. een fietsregeling en NS businesscard.

Bovendien zijn wij er voor iedereen

In ons onderwijs werken wij niet alleen aan de toekomst van onze studenten. Ook werken we aan de toekomst van onze samenleving. We leggen met ons onderwijs de basis voor een inclusieve samenleving, waarin iedereen meetelt en van waarde is en je altijd de kans krijgt je talenten te ontwikkelen. Ons onderwijs en ons handelen dragen ook bij aan een duurzame wereld.

Hoe je werkdag eruit zal zien?

We vroegen het één van onze jongerenwerkers; “Elke dag is anders, elke groep heeft zijn dynamiek, elke student heeft zijn uitdagingen en docenten verschillen in hun manier van lesgeven. Dit maakt dat elke situatie en/of hulpvraag een goede analyse nodig heeft om vervolgens in afstemming met collega’s de nodige acties in te zetten. Ik start mijn dag met het bekijken van mijn mailbox en ik stel een actielijst op. Ik loop bij alle klassen langs om collega’s en studenten te groeten. Ik lever een bijdrage aan een goede dagstart. Studenten en collega’s vinden het fijn om mijn betrokkenheid en de positieve energie te ervaren. Tussendoor kunnen docenten hulpvragen en belangrijke zaken met mij delen, zoals afwezigheid of aanwezigheid van studenten, resultaten van gesprekken met studenten, succeservaringen met studenten zoals het behalen van een examen of het vinden van een stageplek. Als een student een tijdje afwezig is en de docent geen reactie krijgt, dan ga ik op huisbezoek om met student in gesprek te gaan, om te kijken hoe het gaat en om te bespreken wat de reden is van afwezigheid. Samen kijken we naar wat de student nodig heeft om weer naar school te komen. Het mooiste aan mijn rol vind ik dat ik een verbinder kan zijn tussen studenten en docenten, en daarmee een bijdrage kan leveren aan de kwaliteit van onderwijs, prestaties van docenten én studenten.”

Dus, herken jij jezelf hierin? 

• Je werkt graag samen en neemt initiatief;
• Je hebt een ‘open mind’ voor alle soorten situaties en vragen die op jouw pad komen;
• Je legt makkelijk contact en werkt samen met collega's van het OSC, onderwijzend personeel, de student en de gehele klas;
• Communicatie: je staat bekend om je luisterend oor; je hebt een gezonde dosis humor en je kan je advies en feedback helder overbrengen;
• Flexibiliteit en zelfstandigheid: je kan schakelen tussen de student, school en externe partijen;
• Je beheert een eigen flexibele agenda want geen dag is hetzelfde en vraagt soms om een contactmoment buiten schooltijden; jij bepaalt de prioriteiten al dan niet in afstemming met collega's binnen mboRijnland; 
• Objectiviteit: je staat dicht bij de student, maar kan uitzoomen om diens situatie objectief te beoordelen en van daaruit een pedagogisch passend vervolg te bepalen; 
• Pedagogisch vaardig en lef: je deinst niet terug voor een beetje weerstand en kan hier beweging in krijgen. Vanzelfsprekend vraagt werken met onze studenten en hun uiteenlopende vragen of problemen een wisselende benaderingswijze waarin jij van nature kan schakelen;
• Transparantie en verantwoording: je bent transparant in je aanpak en zorgt voor een terugkoppeling van je werkzaamheden aan de projectleider/teamleider.

En heb je deze vaardigheden op je cv staan?

• Je bent in het bezit van een afgeronde hbo-opleiding (MWD/SPH/Pedagogiek of andere relevante opleiding) en ten minste drie jaar relevante werkervaring;
• Je hebt kennis van pedagogiek en ontwikkelingspsychologie;
• Je hebt kennis van en inzicht in het hulpaanbod (sociale kaart), hulpverleningsmethodieken en diagnostische instrumenten;
• Je kan groepsgerichte interventies toepassen;
• Je hebt kennis van gedragsproblemen, psychiatrische beelden, de achtergrond en aanpak bij overlastgevend gedrag en crimineel gedrag, financiële problematiek, angstproblematiek;
• Je hebt kennis van de meldcode kindermishandeling en huiselijk geweld en bent in staat een veiligheidsanalyse uit te voeren;
• Je hebt gedegen kennis van de opleidingen, projecten en andere trajectmogelijkheden binnen mboRijnland;
• Je bent ICT vaardig.

Solliciteer dan bij ons als jongerencoach

Herken jij jezelf in deze omschrijving? Dan zien we je sollicitatie graag tegemoet. Klik hiervoor op onderstaande sollicitatiebutton en voeg je enthousiaste motivatiebrief en cv toe. Wil je nog iets meer weten over mboRijnland of de functie? Kijk dan op onze website of stuur een mail de teamleider Andrea Bogaers op abogaers@mborijnland.nl. Je kunt haar ook bereiken via telefoon 06-16034609.

Onderwijs Servicecentrum

Het Onderwijs Servicecentrum (OSC) adviseert en begeleidt studenten en onderwijsteams om er samen voor te zorgen dat studenten succesvol een beroepsopleiding met diploma kunnen afronden. Daarnaast werkt het OSC samen in gemeentelijke en regionale samenwerkingsverbanden, gericht op het voorkomen van voortijdige schooluitval.