Wij zoeken op diverse locaties van mboRijnland meerdere Adviseurs voor ons Onderwijs Servicecentrum.
Het Onderwijs Servicecentrum
Het Onderwijs Servicecentrum (OSC) adviseert en begeleidt studenten en onderwijsteams om er samen voor te zorgen dat studenten succesvol een beroepsopleiding met een diploma kunnen afronden. Daarnaast werkt het OSC samen in gemeentelijke en regionale samenwerkingsverbanden gericht op het voorkomen van voortijdig schooluitval.
Doel van de functie
De adviseur OSC-C is mede verantwoordelijk voor de ondersteuning en voorbereiding bij tweedelijnsbegeleiding aan studenten en doorverwijzing naar derdelijns begeleiding. De adviseur C is betrokken bij de beleidsvoorbereiding en implementatie van vastgesteld beleid.
Wat ga je doen?
Functie-eisen
De kandidaat beschikt bij voorkeur over de volgende kennis en vaardigheden:
Als adviseur OSC-C werk je samen met een team van experts op één van de locaties van mboRijnland en ben je op basis van je expertise ook team overstijgend inzetbaar op andere locaties. Er zijn vacatures voor meerdere vestigingen.
Wat bieden wij?
Op de functie van adviseur OSC-C is de CAO MBO van toepassing. De functie is gewaardeerd in schaal 10 (maximaal € 4359,- bruto per maand bij een dienstomvang van 36,86 uur per week). Aanstelling geschiedt voor bepaalde tijd, variërend van 4 maanden (zwangerschapsvervanging) tot een jaar, afhankelijk van de vestiging.
Daarnaast bieden wij:
Meer informatie?
Voor vragen kun je contact opnemen met de teamleiders van de verschillende vestigingen.
Gouda: Eelco Kranenburg 06 20854277
Alphen/Woerden: Kitty van Veen 06 29078409
Leiden: Helene Rehorst 06 51379487
Reageren?
Zie je het helemaal zitten om te starten bij mboRijnland? Solliciteer dan direct via onderstaande sollicitatiebutton , waar je je motivatie voor je reactie en CV kunt uploaden. Reageren kan tot einddatum vacature.
Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern gepubliceerd, waarbij interne kandidaten voorrang hebben in de selectieprocedure.
Na je sollicitatie
Zijn wij net zo enthousiast als jij, dan nodigen we je graag uit voor een kennismaking. Dit eerste gesprek voer je met de teamleider en een toekomstige collega. Zo leren we elkaar kennen en kunnen we je vertellen over onze organisatie.
Wij werven graag zelf onze kandidaten, dus zonder hulp van werving- en selectiebureaus