Vacaturekenmerken

Beleidsadviseur onderwijs en kwaliteit

Wil jij actief meewerken aan de toekomst van onze studenten en meebouwen aan onze organisatie, kom dan bij ons werken! Wij hebben bij ons College Start-Up behoefte aan een Adviseur onderwijs & Kwaliteit.

De functie 

Je gaat als adviseur aan de slag bij mbo college start- up. Binnen dit college worden de opleidingen Entree & Servicemedewerker 
(niveau 1 en 2) aangeboden. De studenten krijgen intensieve leerdoel gerichte coaching en studieloopbaanbegeleiding. Hierdoor boeken zij meer resultaten in hun opleidingen en vallen studenten minder uit. De komende jaren gaat het college het onderwijs verder gepersonaliseerd vormgeven en inzetten op hybride leeromgevingen.  Je fungeert binnen het college als aanspreekpunt voor onderwijs en kwaliteit als het gaat om vastgestelde kaders en beleid. Daarnaast ben je de verbindende factor tussen het onderwijs en beleid. Je signaleert behoeften en risico’s en analyseert in- en externe ontwikkelingen op het gebied van onderwijs en kwaliteitszorg. Je haalt informatie op bij of van het MBO College, analyseert en duidt deze. Bij alles wat je doet geldt dat je de meerwaarde voor studenten voor ogen hebt. Naast het adviseurschap zorg je vanuit een specifiek specialisme voor de ontwikkeling van nieuw beleid. Op dit specialisme verdiep je je in, voor mboRijnland brede relevante ontwikkelingen, doe je voorstellen voor (eventuele aanpassingen in) beleid, bezoek je netwerkbijeenkomsten en zorg je voor kennisdeling, inclusief professionaliseringstools en een relevant instrumentarium dat de onderwijsteams kunnen gebruiken.  

Uitdagingen voor Onderwijs & Kwaliteit: 

  • Het optimaliseren en monitoren van de onderwijskwaliteit;  
  • Een kritische vriend en sparringpartner zijn voor de MBO Colleges op gebied van (innovatief) onderwijs en kwaliteitszorg; 
  • Zorgen voor ROC-brede verbinding en kennisdeling.

De organisatie 

Wij leiden studenten in het mbo op tot echte vakmensen. Naast zes MBO Colleges beschikt mboRijnland over een College Contractonderwijs en de VAVO. Binnen mboRijnland bieden we kleinschalig georganiseerd onderwijs binnen onze MBO Colleges. 

Ons onderwijs draagt bij aan de ontwikkeling van de regio Rijnland. Het is de regio waarin we samenwerken met bedrijven, andere onderwijsinstellingen, politiek en maatschappelijke instellingen. mboRijnland verwijst ook naar het Rijnlands denken. Vakmanschap, vertrouwen en verbinding zijn waarden die daarin voorop staan. In verbinding kun je je ontwikkelen. En onze organisatie is in ontwikkeling, we willen elke dag meer Rijnlands worden. 

Centrum voor strategie & advies 

Onderwijs & kwaliteit is onderdeel van het centrum voor strategie & advies. 
Samen met Human resources, Marketing en communicatie, Planning & control, huisvesting en Concernbeleid & strategie heeft Onderwijs & kwaliteit een adviserende functie richting MBO Colleges, College Contractonderwijs en het VAVO om goed en aantrekkelijk onderwijs te verzorgen. Je krijgt de gelegenheid om jouw kennis over de volle breedte toe te passen. Als je extra cursussen of trainingen nodig hebt, zijn daar volop mogelijkheden voor. 

De adviseurs en specialisten van het centrum voor strategie en advies signaleren risico’s, monitoren de onderwijskwaliteit en ondersteunen bij verbeteringen binnen teams. Vanuit verschillende expertisegebieden verdiepen zij zich in relevante ontwikkelingen, doen voorstellen voor (eventuele aanpassingen van) het beleid en zorgen voor kennisdeling rondom de verschillende expertisegebieden. Dit doen zij vanuit een integrale blik waarbij altijd verbinding wordt gemaakt met andere expertisegebieden. 

Functie-eisen 

  • Je bezit bij voorkeur een relevant WO-diploma onderwijskunde of pedagogische wetenschappen of je hebt een relevante HBO opleiding afgerond en hebt de nodige werkervaring passend bij de functie;  
  • Je hebt ervaring als adviseur in het Middelbaar beroepsonderwijs; 
  • Je kent de ontwikkelingen rondom flexibilisering van het (mbo) onderwijs; 
  • Je bent in staat beleid te vertalen naar de onderwijspraktijk; 
  • Je hebt ervaring met verbetertrajecten en kwaliteitszorg en -cultuur; 
  • Je hebt een strategische blik en bent in staat processen integraal te verbinden; 
  • Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden; 
  • Je kunt uitstekend samenwerken en je hebt oog voor je omgeving; 
  • Je bent resultaat- en kwaliteitsgericht; 
  • Bij voorkeur heb je affiniteit met de doelgroep college start-up;  
  • Expertisegebieden op onderwijsuitvoering en BPV zijn een pre. 

Competenties 

Naast alle bovenstaande eisen herken jij je in de volgende persoonskenmerken: teamplayer, strategisch, verbindend, klantgericht, pragmatisch, stressbestending, overtuigend, resultaatgericht en ondernemend. 

Wat wij bieden 

Afhankelijk van opleiding en ervaring word je ingeschaald in de functie van adviseur B in schaal 11. Het maximum van schaal 11 bedraagt € 4.939,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling (36,86 uur per week) volgens de CAO MBO.  Standplaats van de functie is Leiden, maar je werkt mobiel over de verschillende vestigingen. 

Daarnaast bieden wij:

  • 8,33% eindejaarsuitkering; 
  • Bijdrage van 70% aan de pensioenpremie;
  • De mogelijkheid om binnen redelijkheid je werk flexibel te plannen; 
  • 31 vakantiedagen per jaar bij een fulltime aanstelling; 
  • Bijdrage aan de ziektekostenverzekering, ook de aanvullende;
  • Een laptop volgens onze BYOD-regeling; 
  • Een aantrekkelijke vervoersregeling bestaande uit een fietsregeling en ns-businesscard;
  • Ruime scholingsfaciliteiten. 

Meer informatie

Informatie over de procedure of informatie over de inhoud van de functie kun je opvragen bij Chantal Buys, teamcoördinator per mail: cbuys@mborijnland.nl of per telefoon op:06-82 83 11 32.

Reageren

Zie je het helemaal zitten om te starten bij mboRijnland? Solliciteer dan direct via onderstaande sollicitatiebutton , waar je je motivatie voor je reactie en CV kunt uploaden.  Reageren kan tot einddatum vacature. 

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern gepubliceerd, waarbij interne kandidaten voorrang hebben in de selectieprocedure. 

Na je sollicitatie 

Zijn wij net zo enthousiast als jij, dan nodigen we je graag uit voor een kennismaking. Dit eerste gesprek voer je met de teamcoördinator en een toekomstige collega. Zo leren we elkaar kennen en kunnen we je vertellen over onze organisatie.  

Wij werven graag zelf onze kandidaten, dus zonder hulp van werving- en selectiebureaus